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Siemens
Siemens (19/01/2006)

Revalorización excesiva


El grupo lleva a cabo una reestructuración importante y bien orientada, pero la cotización creemos que exagera el alcance de la misma. Acción cara. Venda.


El conglomerado industrial alemán Siemens está presente en automatización, equipos eléctricos, médicos, de comunicaciones, etc. Realiza un 54% de sus ventas en Europa, un 25% en América y un 13% en Asia.


En 2005, el nuevo presidente de Siemens, Klaus Kleinfeld, no ha estado de brazos cruzados. En efecto, ha tomado una serie de medidas drásticas para acabar con importantes focos de pérdidas: venta de la actividad de telefonía móvil, disolución de la división de logística y lanzamiento de un plan de reestructuración masiva para la actividad de servicios informáticos (con ventas de activos y supresión de efectivos). Además, ha reforzado la fuerte posición del grupo en sus actividades más rentables (equipos industriales y equipos médicos), gracias a adquisiciones de tamaño medio y sin poner en peligro la salud financiera del grupo.


Al final del ejercicio 2004/05 (cerrado a finales de septiembre), Siemens podía felicitarse por ver incrementada su cartera de pedidos en un 7% respecto a un año antes (en datos comparables) y por presentar un beneficio por acción de 3,43 euros (sin contar elementos no recurrentes). El grupo parece incluso ir por buen camino para volver a la senda de un crecimiento vigoroso en 2006. Así, estimamos para el ejercicio en curso un beneficio de 4 euros por acción. Sin embargo, falta trabajo por hacer y el éxito total de la reestructuración aún no está asegurado.


Cotización en el momento del análisis: 73,35 EUR





Noticias breves (24/11/2008)
Noticias breves (17/11/2008)
Noticias breves (28/01/2008)
Siemens (26/03/2007)
Siemens (14/02/2005)
 


Cotización
56.36 EUR

Consejo


Apreciación D15


Indicador de riesgo


¿Incluida en la cartera de D15?


Beneficio corriente neto

El beneficio corriente neto corresponde al resultado de explotación (las ventas menos los gastos de explotación) más el resultado financiero (la diferencia entre los intereses percibidos por las inversiones y los intereses pagados por las deudas). Se trata por tanto del beneficio antes de resultados extraordinarios pero sin contar los impuestos. Es el dato más significativo para la evaluación de una acción.

 



Pay out

El pay out o tasa de distribución es la parte del beneficio total distribuida entre los accionistas. Una sociedad puede decidir repartir un dividendo elevado cuando el beneficio cae o cuando los resultados son estables, mediante el aumento del pay out. Y al contrario, cuando los resultados repuntan al alza, las sociedades pueden optar por reducir el pay out, y por consiguiente constituir unas reservas de dinero para periodos menos boyantes o para inversiones necesarias para su crecimiento.


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